為貫徹落實(shí)國資委、集團(tuán)公司關(guān)于法治央企建設(shè)相關(guān)要求,提升企業(yè)依法合規(guī)經(jīng)營管理水平,4月18日,中國化學(xué)工程第三建設(shè)有限公司召開2024年深化法治建設(shè)工作推進(jìn)會(huì)暨法律合規(guī)專題培訓(xùn)。公司黨委書記、董事長占德慶,黨委副書記、總經(jīng)理梁華金,總會(huì)計(jì)師孫志新出席會(huì)議。
占德慶董事長對(duì)近年來公司榮獲“全國普法工作先進(jìn)單位”、2023年度集團(tuán)公司所屬施工企業(yè)“法治工作綜合實(shí)力評(píng)定考核”第一名等榮譽(yù)予以肯定,通過列舉案例,分析存在的問題以及企業(yè)改革發(fā)展遇到的風(fēng)險(xiǎn),就加強(qiáng)依法合規(guī)治企,切實(shí)防范化解風(fēng)險(xiǎn)提出要求。一要強(qiáng)化黨建引領(lǐng),深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平法治思想,深刻認(rèn)識(shí)法治合規(guī)工作重大意義,在完善公司治理中加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo),加強(qiáng)對(duì)各部門各單位各項(xiàng)目負(fù)責(zé)人落實(shí)法律風(fēng)險(xiǎn)防控、合規(guī)管理工作責(zé)任的考核,引導(dǎo)各部門各單位各項(xiàng)目主動(dòng)作為,筑牢依法合規(guī)治企“壓艙石”。二要強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)防控,堅(jiān)持關(guān)口把控,及時(shí)研判,從源頭預(yù)防和化解各類風(fēng)險(xiǎn),完善風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估機(jī)制,構(gòu)建聯(lián)防聯(lián)控合規(guī)管理體系,抓好交易、安全、環(huán)保、財(cái)稅等重點(diǎn)領(lǐng)域風(fēng)險(xiǎn)管控,堅(jiān)持案前策劃、案中謀劃、案后評(píng)析、結(jié)案歸檔,積極借助多方資源,提高案件處置效率和質(zhì)量,壘好依法合規(guī)治企“鋪路石”。三要強(qiáng)化制度建設(shè),加強(qiáng)依法合規(guī)頂層設(shè)計(jì),推動(dòng)與企業(yè)相關(guān)的法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范及其他要求及時(shí)有效轉(zhuǎn)化,突出制度、流程、機(jī)構(gòu)、機(jī)制等各企業(yè)要素與法律法規(guī)的總體匹配,嚴(yán)把規(guī)章制度制定修訂關(guān),切實(shí)提升規(guī)章制度的科學(xué)性和可執(zhí)行性,鍛造依法合規(guī)治企“金剛石”。四要強(qiáng)化業(yè)務(wù)骨干和涉外法治人才隊(duì)伍建設(shè),推動(dòng)法律與核心業(yè)務(wù)領(lǐng)域常態(tài)化人才交流,建立內(nèi)部法治合規(guī)人才庫,逐步配精配強(qiáng)企業(yè)首席合規(guī)官,吸納更多精法律、懂業(yè)務(wù)、善管理、通外語的涉外法治人才,砥礪依法合規(guī)治企“磨刀石”。
占德慶董事長強(qiáng)調(diào),公司上下要深入貫徹落實(shí)中央、國資委、集團(tuán)公司對(duì)法治工作的新部署新要求,持續(xù)提升法律、合規(guī)、風(fēng)險(xiǎn)、內(nèi)控“四位一體”管理體系運(yùn)作效能和價(jià)值創(chuàng)造能力,堅(jiān)持底線思維,深化依法合規(guī)治企各項(xiàng)工作,為助力公司實(shí)現(xiàn)“兩個(gè)提升”、加快高質(zhì)量發(fā)展保駕護(hù)航,增勢(shì)賦能。
孫志新總會(huì)計(jì)師從法律合規(guī)工作“強(qiáng)機(jī)制、善維權(quán)、守底線、筑防線”四個(gè)功能定位出發(fā),就增強(qiáng)法治引領(lǐng)能力、訴訟維權(quán)能力、合規(guī)管理能力、風(fēng)險(xiǎn)防控能力對(duì)2024年法治工作進(jìn)行了全面部署。要求各單位各部門以習(xí)近平法治思想為統(tǒng)領(lǐng),落實(shí)國資委、集團(tuán)公司深化法治央企建設(shè)工作要求,結(jié)合公司實(shí)際,持續(xù)完善法律、合規(guī)、風(fēng)險(xiǎn)、內(nèi)控“四位一體”管理體系,深入推進(jìn)業(yè)法融合,推動(dòng)法治建設(shè)取得長足進(jìn)步,助力公司高質(zhì)量發(fā)展。
期間,公司圍繞法律合規(guī)管理的核心理念、風(fēng)險(xiǎn)防控等內(nèi)容開展了專題培訓(xùn),并組織進(jìn)行了考試。
公司總法律顧問(首席合規(guī)官)、機(jī)關(guān)各部門合規(guī)管理員、法律合規(guī)部全體人員,各二級(jí)單位首席合規(guī)官、專職法務(wù)、相關(guān)業(yè)務(wù)人員等線上線下參加會(huì)議。